Светлaнa
А-а, здорово! Надо ее на видном месте на сегодня закрепить)))
HR-Hunter
З. Ы. Кстати, правду говорят, что Эйчару страшно сложно найти себе новую работу?
- --------------
Нет... У меня было 7 лет свое КА, со всеми своими девочками ресечерами поддерживаю контакт. 90% ушли с подбора... Ушли в сферы: психология, муниципальная служба, продажи.
Ла ри са
Вот почему мне в слове ресечер хочется поменять слоги местами, на речесер?:)
Продажи - это, пожалуй, наиболее привычная для Эйчаров среда обитания. По сути он тем же по специальности своей и занимается.
HR-Hunter
1. От слова "чес" кандидатов?
2. Ну да... КА это и есть узаконенная торговля людьми))
Ла ри са
И морфему правильно угадали, и область деятельности!:)
Светлaнa
Нет, никого вешать нельзя: ни по дружбе, ни по злобе. Кто Вас тогда на работу будет принимать? Или, кто Вам будет сотрудников подбирать?
А сказку.. Про Золушку что-ли? Не, лучше добрые слова напишите, без сарказма...)))
Леонид Ник
что-то я не видел добрых сказок про Начальников отделов кадров)))
Может, плохо искал?)
Посоветуйте что-нибудь!
Хотя...
Светлaнa
Не, я не знаю ни злых, ни добрый сказок про начальников ОК. Поэтому и предложила ограничиться поздравлением, исходя из того, что лучшее - враг хорошего)))
Леонид Ник
упрощение и редукция есть = Путь диавола.
Светлaнa
Нет, как раз погоня за несбыточным и пренебрегание тем, что имеешь, - это и искушение судьбы))))
Не зря же говорят про синицу в руке...
Леонид Ник
да, конечно, здесь тонкий момент.
счастлив тот, кто умеет довольствоваться тем, что есть.
"Блаженны нищие духом, ибо они Бога узрят".
Но я говорил про дьявольщину редукции.
А редукция не есть пренебрегание, так ведь?
Светлaнa
Наверное, не всегда))) В какой-то степени, это намеренное принятие какого-то события как факта, чтобы потом доказать его абсурдность или неверность))))
Но все это почему-то уводит нас от сути))) От дня HR-менеджера)))
Леонид Ник
Как пример, редукцияя функционала бренд-менеджера
сразу приводит к бесмыссленности самого этого занятия.
Если редукция отрезает ту часть функционала, в которой "управление созданием и развитием бренда".
причем HR-манагеры - совсем и не виноваты в этом. они только вынуждены отдуваться.
А виновата в 99% - ЖАДНОСТЬ гендиров.
Они обычно хотят "заведовать всем самым главным", в т.ч. принимать ВСЕ решения по созданию и развитию брендов.
Ну а поскольку у них времени не хватает,
то и НЕТУ У НАС НА РУСИ - никаких брендов...
Я даже статью как-то про это написал...
Леонид Ник
А перед этим я "писал диплом" на эту тему,
причем этот диплом был защищен на отл у одного из самых-самых "гуру" русского маркетинга...
разумеется, я только "помогал писать диплом")))
Светлaнa
Редукция функционала все равно какой специальности - абсурдно само по себе.
Как правило, приветствует редукция (автоматизация) рабочих процессов. А функционал всегда только усложняется и детализируется.
То, про что Вы пишите, называется не жадность, а неуверенность руководителя (из-за недостаточности знаний или из-за недоверия к сотрудникам). Он не может доверить те или иные задачи специалистам и пытается все делать сам.
Еще бывает, когда руководитель доверяет специалистам, но из-за своей любознательности и активности, постоянно пытается вмешиваться в процессы. В таких случаях достаточно слегка приструнить, чтобы не забывался))))
А про бренды... Есть у нас бренды. Зачем намеренно принижать нашу промышленность. «Матрешка, балалайка, русский мех», КАМАЗ, конфеты, квас, российское золото... много чего.
Что стараются подделать? Бренды! Потому что к ним есть уважение у потребителя...
Леонид Ник
1. Не знаю, как у Вас статистика, а вот моя статистика - от лично гедиров как раз свидетельствует. что - "Жадность".))
2. Т.е. если не может доверять - то хоть не врать ни им, ни самому себе, что берет НЕ бренд-менеджера, а... в общем-то неизвестно кого.
3. Посмотрите хоть на СДжобе вакансии. Заявленных бренд-менеджеров - небось сотни.
А Камазы, матрешки - это всё - из советского времени.
4. Я даже специально утрирую) что Жадность, именно, чтобы вычленить саму прОблем.
Светлaнa
Здравствуйте, Ольга! Спасибо за теплые слова!;-)
Спасибо Светлана @>--->---- И Вас также с праздником;)