Я профессиональный экономист-финансист с более чем 10 летним непрерывным стажем работы на производствах, в торговле и услугах, банках.
Сейчас трудоустроен, все в общем то нормально. Но есть такая делема между отсутствием полной занятости, профразвития и немалой зарплатой за все это. При этом коллектив, руководитель хорошие близкие люди (не родственники), подводить которых своим уходом очень не хотелось бы.
Сейчас стою перед выбором, волочить и дальше трудоустройство, которое не приносит профессионального выхлопа и роста, либо прощаться с компанией и людьми и искать новое место, наверняка не самое комфортное (досконально зная рынок труда в Москве). При этом речь я веду не про функционал и нагрузки большие на новом месте (этого как раз не хватает порой), а именно про моральную атмосферу в коллективе, дружеские связи, которые могу потерять (деловые связи, корпоративные праздники и спорт, условия труда) и приличную зарплату конечно же. За зарплату выступают и такие факты как необходимость содержания семьи и долгосрочных кредитов.
Кто бы что посоветовал, как бы поступил? Интересно знать... дельные советы и шаги.
п.с. Многие скажут - ну а чего тебе еще надо - друзья, халявная зарплата, живи и радуйся. Я же в корне не соглашусь. Сидеть 2-5 лет на одном месте и ничего не делать фактически - тупиковый и ну очень не интересный путь.
Рано или поздно все заканчивается, а время уже будет упущено. Ведь верно?
Zealex
Я бы оценивал себя дороже нежели получаю сейчас.
Поэтому готов больше и лучше работать и больше получать. Только не видят этого работодатели и не хотят разглядывать в кандидатах суть и изюминку личности. СПЛОШНЫЕ шаблоны во всех компаниях, одинаковые вопросы и глупые тесты.
-Кентавр-
Да, односторонняя связь-"Ты мне". А там ведь денюшки мои, жаааалкаааа. платить то... хоть семь пядей...знаю я.
-друг-
дело не в этом...
не все компании физически могут больше платить
Zealex
1. Работа - для получения зарплаты.
2. Работаю - для благополучного существования на планете.
3. На земле - делаю из неэффективных компании привлекательные и прибыльные.
Чем же вы помогли мне задав эти вопросы?
Zealex
Вы внимательно читали мой пост? Там четко написано...
Чо
Хм... Интересная манера отвечать вопросом на вопрос.:-)))
Вы получаете хорошу зарплату, считаете себя специалистом, но не знаете что делать с тем и другим.:-)
Лолала
"Мудрый больше извлечет пользы из вопросов глупого, чем глупый - из ответов мудрого" Брюс Ли.
Zealex
Друга подставлю, который на мне выезжает фактически (по доброму). Если уйду, то будет ему трудно. Как объяснить ему, что ты меня позвал к себе, и я все сделал что просил, и ты мне заплатил нормальную.
НО, но теперь настал период застоя и в карьере и зарплате. Сказать, давай дружище, До#свидания!? Ты мне мало платишь? выбор не прост. но его надо сделать
Olga Jurevna
Да, именно так и надо сказать Другу, ОТКРЫТО, ПЕРЕД ПРАЗДНИКАМИ, ЧТОБЫ У НЕГО БЫЛО ВРЕМЯ СПОКОЙНО ПОДУМАТЬ.
Вoпрос о зарплате в Германии (и во всей Европе!!) никто Никогда Hе Oткладывает в "долгий ящик" и ложное стеснение надо отбросить в сторону.
Вы же финансист и Обязаны мыслить Kоммерчески. Ваш Друг никогда сам этот разговор Не начнёт, т.к. ему это просто Не Выгодно.
Olga Jurevna
имеет смысл встретиться с ним гдe-нибудь в кафе и поговорить "с открытыми картами" "за кружкой пива/чая/кофе" о перспективах Вашего развития и Ваших мыслях/планах уйти в более крупну компанию. Уверена, что он будет искать пути, чтобы Вас не отпускать. Но если не собирается расширять бизнес ("и так хватает"), то м.б. придётся уходить, но с потерями... и м.б. потом вернётесь обратно "нахлебавшись по уши"....
friend Andrey
но в отпуск на пару месяцев уйти можно, к тому же никто не запрещает консультировать и советовать на первых порах, да и друг может он и друг пока вы рядом!? что касается меня то один раз я остался как раз из за коллектива и упустил отличный шанс. "не бойтесь все на карту бросить"
Merlin-ka
А вы не рассматривали вариант работы на двух работодателей? Возможно, друга не обязательно бросать. Если, как вы говорите там работа достаточно простая и рутинная, а возможности ваши требуют большей и более разнообразной работы - так поищите удалёнку, совместительство, участие в новом, не раскрученном проекте.. Ведь вариантов оформления отношений между работником и работодателем - множество. Проблема ваша знакома большинству - когда всё отлажено, работает вроде "само-по-себе", начинаешь скучать. Хочется чего-то нового, задачки, над которой нужно поломать голову.
-друг-
Поправка– вы можете. Телефон исправляет слова:-)
Zealex
Свое дело уже давно как высшая цель присутствует в уме. И постоянно его обсуждаю со всеми, кто способен обсуждать его. Много страхов по этому поводу, обоснованных. При этом обидно, что экономическая составляющая страхов отсутствует, т.к. у нас есть уверенность в успехе.
ИП в РФ это герой не шутке. Реально тяжело, а главное опасно начинать дело в полностью беззаконном обществе.
L*user's name
А это дело можно как то пристроить в ГК ваших товарищей на условиях обособленного подразделения? Всё там уже структура, связи в том числе и службами безопасности, доступ к внешнему финансированию. А обособленность-чтобы вы были хозяином в своей деле, если буду проблемы-сотоварищи помогут, или наоборот будет прибыль-вы им подмагнете по мере сил. Я за такое развитие скорее это безопаснее и отношения деловые сохранятся с людьми которым вы доверяете и которые доверяют вам.
Zealex
Алкобизнес поделен на этносы. Вы хотите иметь проблемы с рекетом и этнос-преступностью? Я это услышал от людей, которые попробовали как-то начать приторговывать винцом лишь. Мой же план круче и уж точно бы имел успех. Знакомые все в восторге. Да никто не берется. Это как яркий пример.
Что касается работы по найму - то тут поле не вспаханное, я знаю и вижу это. Очень жаль наблюдать как в реально перспективном деле варятся тупые торчки, которые не дают ходу людям реально болеющим за Чужое заметьте дело. Сколько раз говорил давайте сделаем так и так, ведь есть опасность того то и того то. Нет же, мы лучше знаем, это наши деньги и что хотим то и делаем. В итоге - фиаско псевдоГендиров, бизнес в кризис, их собственники гонят, ставят опять такого же из близких и все по новой, и полное фиаско тебя как специалиста заложника.
L*user's name
Да мне пофиг на этносы. Я на своей земле и стреляю метко. Так что если нужны будут кадры которые решают всё-берите в команду! Мы не из пугливых, а вообще я экономистом бы поработал (без опыта пока)
Zealex
Спасибо за ваши слова! Взаимно про семью!:-)
Резюме про фриланс весит уже 2-й месяц, денег прошу смешных, пока ни одного звонка. Резюме написано грамотно, уверен, проверено. Что-то пугает, либо нужен на постоянную основу в 99 % случаев. Гл. бухом никогда не буду, т.к. я чистый экономист по эффективным производствам. А счетоводство никак не интересно (занимался я им по началу давно).
Olga Jurevna
Спасибо за тепло:)));)))
Если хотите, дайте мне в личку ссылку на Ваше резюме, посмотрю незамыленным глазом. Каких денег просите??
"Висеть" - мало, надо самому активно искать вакансии Каждый день и активно на них рассылать своё резюме.
При неточной формулировке специализации резюме просто тонет/теряется среди прочих.
Очень крупные специалисты-экономисты по инвестициям (в нефтегаз.области по гoду и больше) в Питере (и в Москве - фин.дир.) сидят без работы вообще, готовы уже идти работать казначеем. В инвестициях сейчас полный "глухой", по их словам, провал. Сообщник "Чо" - именно такой, и очень хороший, специалист!! Прислушайтесь к его советам, пожалуйста, написав ему в личку. Уверена, может дать Очень дельный совет по существу и только по делу/кратко и ёмко, основываясь на предоставленной информации (опыт у него громадный).
Для эффективности произ-ва - может пугать радикальность предложений переорганизации с сокращением рабочих мест, вариантов много (есть конкретные примеры из Москвы).
Zealex
Он не настолько ТОП, чтобы создавать новые направления в работе. Да и компания у нас специфична - госзаказ и вся идея бизнеса в нем и заключена. Акционеры сами креатив с идеями (не всегда конечно удачно), при этом не считаются с мнениями других. И ничего не поделать... Надо свое создавать.
Zealex
Да все как-то есть, и семья и дети и образование и любимая профессия.
Работать хочу с отдачей (не деньги), а профпригодность в реальном секторе экономики. На деле же все как то искаженно. Никто из генеральных не хочет слушать своих Топов-подчиненных, считая себя умнее всех и делаю огромные стратегические ошибки, принимают глупые решения, не основываются на отчеты и комментарии к ним, набирают свои родственников (это вообще считаю самой главное проблемой микроэкономики в РФ).
Ищу и не нахожу
Сам давно думаю об этом. Только главная проблема - где взять деньги на бизнес проект. Я вот из простых людей например, никто мне бапки не даст на открытие бизнеса.
Zealex
Не попал вовсе наиль.:-) тема не зря возникла эта. Нужен совет.
Zealex
Примеров куча. Вам видать не известно это. Как правило по знакомству.
Темный
Не-а, неизвестно даже исключений. Правда я в попиле неучтенного народного бабла сильно замечен не был. Все больше в серьезных инофирмах, вынужденных подстраиваться под местечковые приблатненные правила, где великие финята соскребают свою долю.
Если без блата под большое бабло подфартило, то сидите и не жужжите, попа лижите - в миг лишним звеном окажетесь.
Zealex
Вы темный совсем уж затемнили чет. Ситуация гораздо проще. Никакого попила и никакого блата. Лишь деловые связи помогли иметь это место и только. Про попа зря, сам не люблю таких. Если есть конструктив пишите. А в остальном призываю не хомячить и не троллить уважаемый.
Темный
Что есть "троллить" по-Вашему? Или троЛить? Как правильно? Разъясните темному, коль такого великого профа в кои веки занесло в наше убожество.
Хомячить - это уплетать с писком за ушами?
А конструктивный совет со своего низенького шесточка я уже дал......
Zealex
понял вас Низенький. совет не удачный.
Zealex
Как семейный и не хочу ошибиться. Вот и нужен совет. Мораль - быть значимым а не статистом. Повторпяю тем, то еще не понял - деньги не самое главное, заработать могу. Вопрос в размере - средняя или высокая в отношении к выполняемой работе. Сейчас ситуация такова, что сижу и получаю просто так деньги фактически.:-)
Вы на дело заточены... наверное правильно, ведь в "тени" не приобрести нужных навыков, умений, знаний.... НО! "Не малая зарплата"!!! Вот что не маловажно.....